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新卒・既卒(第2新卒)採用の選考過程に関する説明

選考プロセス

エントリー

当社エントリーページよりご応募ください。

書類選考

ご入力いただいた内容をもとに選考を行い、選考結果をご連絡致します。

一次面接/会社説明/職務内容説明

会社説明会のような形で、会社と職務について広く理解できる場にしたいと考えています。

二次面接/適正検査(SPI)

現場の観点から、経歴・志望動機・キャリアプランなどをお伺いします。

三次面接/課題取組み

より深くWEBディレクターを理解して頂く為に課題に取り組んで頂き、プレゼンと面接を行います。

    

※三次面接以降にオファー面談や座談会などが入る場合がございます。

内定

これまでの選考及び面接の結果を総合的に判断し、ご連絡いたします。

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